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¿Cómo reducir la tasa de desempleo juvenil en la UE?

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¿Cómo reducir la tasa de desempleo juvenil en la UE?

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Los jóvenes europeos son los mejor formados, pero también los más pesimistas. La razón es que el desempleo no deja de subir en el continente. ¿Cuáles son sus preocupaciones?: la formación, la competitividad, la flexibilidad, la igualdad de oportunidades y encontrar un trabajo de larga duración

La Comisión Europea ha organizado una serie de conferencias sobre el mercado laboral, la ministra italiana de Trabajo Elsa Fornero acudió a una de ellas, y explica:

“El problema con la situación económica actual es que estamos en recesión, pero sin embargo tenemos que seguir reestructurando nuestras finanzas y hacer más reformas para cambiar los puestos de trabajo en la administración pública y también para innovar en la manera en que nuestros mercados funcionan, en particular, el mercado de trabajo”.

¿Qué soluciones propone el premio Nobel de Economía 2010, el británico chipriota Christopher Pissarides?

“Podemos tomar medias para mejorar la situación de los jóvenes. Debemos animarles a permanecer en la escuela más tiempo, porque es ahora la oportunidad de adquirir más conocimientos para que cuando salgan ellos sean mejores trabajadores y más atractivos para ser contratados. También hay otras maneras de formación que podrían llevar a cabo el empleador”.

A pesar de las conferencias y buenas intenciones, la tasa de desempleo entre los jovenes sigue batiendo récords. Ha pasado de 15,2 % al 22,1 % en sólo cinco años según un estudio reciente de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE)