La mejora de los resultados ha hecho que los grandes almacenes británicos premien a sus empleados, entre ellos a su director ejecutivo considerado
PUBLICIDADLa mejora de los resultados ha hecho que los grandes almacenes británicos premien a sus empleados, entre ellos a su director ejecutivo considerado artífice del cambio de tendencia.
Dave Lewis, en el cargo desde septiembre de 2014, recibirá una bonificación de casi cuatro millones de euros mientras que los empleados de la compañía se repartirán otra de 235 millones.
Tesco sigue siendo el mayor grupo de supermercados de Gran Bretaña, pero se vio fuertemente perjudicado en los últimos años por el auge de la competencia alemana de Aldi y Lidl. En abril logró el primer aumento de ventas trimestrales de los últimos tres años.