Dos regiones húngaras y una italiana encabezan el empleo femenino en puestos de alta tecnología en toda la UE.
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Los profesionales de alta tecnología representan el 5,2% de la mano de obra de la Unión Europea (UE), con más de diez millones de personas. Sin embargo, la representación de género en este sector sigue siendo desigual.
En 2023, las mujeres representaban menos de un tercio de los empleos de alta tecnología (32,2%), lo que supone un ligero descenso respecto a 2022 (-0,6%). Según Eurostat, solo hay un lugar en Europa donde las mujeres superan a los hombres (50,2%), la región húngara de Nyugat-Dunántúl.
Los siguientes porcentajes más altos de empleo femenino se registran en la región italiana de Las Marcas (48,6%) y en otra región húngara, Észak-Magyarország (48,1%). La tasa más baja de mujeres de todas las regiones europeas se registró en Tesalia (Grecia) (8,3%).
¿Qué regiones europeas contratan más profesionales de alta tecnología en total?
En 2023, Baviera es la región europea con más profesionales de alta tecnología (476.000), seguida de la región parisina de Île de France (469.100) y otras dos regiones alemanas: Renania del Norte-Westfalia (466.100) y Baden-Wurtemberg (434.100).
Peloponnisos (Grecia), Bolzano (Italia) y la isla griega de Creta registraron las cifras más bajas de la UE, todas por debajo de los 5.000 habitantes.